La Secretaría de Estado de Migraciones (DG Migraciones) ha publicado un Ficha informativa sobre el procedimiento de entrada y estancia para nacionales de terceros países que participen profesionalmente en la 37ª Copa América de Barcelonacon el documentación que se debe aportarrefiriéndose a lo publicado anteriormente en nuestro blog sobre el tema, el cual transcribimos y puedes descargar a continuación:

Despacho PCM/861/2022, de 8 de septiembre, por el que se publica el Acuerdo de Consejo de Ministros de 6 de septiembre de 2022, por el que se aprueban las instrucciones que determinan el procedimiento de admisión y permanencia de nacionales de terceros países que participen profesionalmente en el 37º Mundial de Fútbol América en Barcelona.

Direccionado a:

1. Profesionales vinculados a la construcción, mantenimiento o reparación de equipos náuticos.
2. Marineros.
3. Profesionales del área de comunicación, logística y gestión de eventos, con amplia experiencia en este tipo de actividades y que hayan participado en ediciones anteriores de la Copa América.
4. Otras personas que desempeñen funciones de apoyo profesional en las áreas deportivas, técnicas, logísticas o administrativas y de gestión de la competición.

Todos ellos pertenecen a empresas que participan en la preparación o celebración de la 37ª Copa América de Barcelona.

El cónyuge, cónyuge o persona con análoga relación de afectividad acreditada, las hijas y los hijos menores de edad o mayores de edad que, dependientes económicamente del propietario, no hayan constituido por sí mismos un núcleo familiar y los ascendientes dependientes que dependan económicamente del propietario.

La solicitud deberá realizarse a través de la sede electrónica: https://expinterweb.inclusion.gob.es/iley11/inicio/showTramites.motion?procedimientoSel=200&proc=1

Se solicitará bajo el tipo de autorización: TRANSFERENCIA INTRAEMPRESA NACIONAL

En el último campo «Observaciones» aparecerá «COPA DEL AMÉRICA»

Documentación a aportar:

Títulos:

CIF de la entidad solicitante y representante legal (poder notarial) para firmar la solicitud

NIF/Pasaporte/TIE del representante (abogado) de la empresa española

Acreditación del organizador de que la empresa formará parte del evento

Formulario de Solicitud Firmado por el representante de la empresa (Modelo de Solicitud) Si esta autorización se firma con certificado electrónico de un representante de la empresa, no será necesario presentar el CIF/poder/documento de identidad del apoderado. La validez del documento firmado digitalmente se puede comprobar en validar (validar firma)

Comprobante de pago de tasa modelo 790 038

7. SOLICITUD DE AUTORIZACIÓN DE MOVILIDAD INTERNACIONAL (LEY 14/2013):

Autorización inicial de residencia por valor de 73,26€
(Acceso al modelo fiscal 038)

Contrato de prestación de servicios entre la empresa española y la empresa extranjera o prueba de pertenencia al mismo grupo empresarial (solo si el trabajador no está contratado directamente por una empresa española)

Contrato de trabajo (si se contrató en España) o carta de traslado de la empresa extranjera, acreditando el traslado del trabajador a la empresa española

Informe del cargo para el cual es contratado, indicando las funciones y vinculación con el evento. Las funciones deben estar relacionadas con las funciones descritas en el ámbito subjetivo de la orden.

Copia del pasaporte completo del trabajador o documento de viaje vigente (Todas las páginas, estén o no selladas y/o vistas)

Certificado de cobertura de la Seguridad Social (solo en el caso de trabajadores desplazados y con convenio con el país de origen) No aplicable si se requiere alta en la Seguridad Social como contratista en España o trasladado desde un país donde no existe convenio bilateral de Seguridad Social. (Lista de países con acuerdo)

Seguro médico público o privado emitido por una empresa autorizada para operar en España (No se utiliza seguro de viaje) (en el caso de trabajadores desplazados cuyo certificado de cobertura no incluya prestaciones médicas) (No aplicable si se requiere alta en la Seguridad Social. Usted Puede consultar si la empresa está autorizada para operar en España en http://rrpp.dgsfp.mineco.es/

Certificado de antecedentes penales del país o países en los que haya residido durante los últimos cinco años (salvo que sea titular de un permiso de residencia o permiso de estancia superior a 6 meses en el que ya lo haya presentado para su obtención), o solicitar de su situación de residencia en el extranjero, ya que, en este caso concreto, deberán facilitarlo en el consulado en el momento de la obtención del visado.

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