Autor: Félix Sánchez Paredes
Editorial: Independently Published
Año: 2024-10-14
Resumen
Este libro es una guía para empresas y organizaciones de todo tipo y tamaño, profesionales de recursos humanos y CCSS, gestores y técnicos de diversidad e inclusión, así como para docentes y estudiantes de formación en igualdad de género y prevención del acoso contra el colectivo LGTBI. Con un enfoque práctico, se centra en la implementación del Real Decreto 1026/2024, que establece medidas para garantizar los derechos del colectivo LGTBI en el ámbito laboral, en cumplimiento de la Ley 4/2023. Igualdad LGTBI en la Empresa no se limita solo a los aspectos legales, sino que proporciona contenido educativo como estrategia de sensibilización para fomentar entornos laborales inclusivos y seguros. Además de detallar las obligaciones normativas, se ofrecen ejemplos prácticos, recursos y herramientas para prevenir el acoso y la discriminación, creando espacios de trabajo respetuosos y libres de prejuicios. Esta guía es de gran interés tanto para quienes gestionan políticas laborales como para aquellos que estudian o enseñan sobre igualdad de género y diversidad, ofreciendo una visión detallada sobre la implementación de políticas inclusivas y la prevención del acoso en las organizaciones.
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